Haiilo schafft durch interaktive, personalisierte Mitarbeitererlebnisse eine lebendige Arbeitsplatzkultur.
Mit Haiilo können alle Mitarbeitenden Inhalte erstellen und teilen. So brecht ihr Silos auf und fördert eine Kultur der Inklusivität und Zusammenarbeit.
Unser soziales Interface und die Funktionen zum Community Building helfen euren Mitarbeitenden, engere Verbindungen zu knüpfen. Das fördert die Teamarbeit und Innovation in eurem Unternehmen.
Eine jährliche Mitarbeiterbefragung reicht nicht, um die Mitarbeiterzufriedenheit zu messen. Findet mit Echtzeit-Reaktionen, regelmäßigen Umfragen und Pulsbefragungen heraus, wie sich eure Mitarbeitenden im Moment wirklich fühlen.
Haiilo kombiniert qualitative und quantitative Daten, um das Employee Engagement realistisch zu messen – mit datengestützten Empfehlungen, um Vertrauen, Mitarbeiterbindung und strategische Ausrichtung zu optimieren.
Belohnt eure aktivsten Nutzer:innen und Communities mit Auszeichnungen und würdigt eure engagiertesten Creator:innen und Fürsprecher:innen.
Die Haiilo-Plattform hat uns bei unserer Arbeit geholfen, Mitarbeitende zu befähigen, interne Gespräche zu fördern und die Markenbekanntheit zu steigern.
Laura Manninen
Head of Content Marketing & External Communications
Haiilo ist so einfach zu bedienen, dass es sowohl für Digital Natives als auch für Nicht-Digital Natives ein Kinderspiel ist … Die Plattform ist ein absoluter Gamechanger.
J Mori Johnson
Ambassador Engagement Director & Health Equity Liaison
Haiilo ist die zentrale Anlaufstelle für unsere interne Kommunikation und alle unternehmensrelevanten Themen und deckt durch vielfältige Funktionen sämtliche Anwendungsfälle ab.
Kevin Krause
Corporate Communications Manager
Bietet euren Mitarbeitenden mit den Communities einen sicheren Raum, in dem sie sich zu ihren Interessen austauschen können.
Stärkt die Verbindung zwischen euren Mitarbeitenden und feiert gemeinsam Erfolge. Mit Haiilo ist es ganz einfach, Lob zu geben und zu erhalten.
Erfasst das Feedback eurer Mitarbeitenden in Echtzeit. Leicht konfigurierbare Engagement Surveys und Pulsbefragungen machen es möglich.
Verbessert das Erlebnis mit Inhalten, die an die Rolle, Interessen oder den Standort eurer Mitarbeitenden angepasst sind.
Messen und verbessern Sie die Kommunikation, das Vertrauen in die Führung und die Strategieausrichtung.
Optimiert eure Content-Erstellung mit KI – schreibt erste Entwürfe, fasst vorhandene Texte zusammen oder schlagt passende Hashtags vor.
Erreicht eure Mitarbeitenden an der Front mit wichtigen Nachrichten, die auf TV-Bildschirmen an ihrem Standort angezeigt werden.
Begeistert eure Mitarbeitenden mit einem einheitlichen, an eure Marke angepassten mobilen Erlebnis. Egal, wo sie sich aufhalten.
Versteht, wie eure Mitarbeitenden über wichtige Themen denken. So könnt ihr eure Strategie gezielt anpassen und eure nächsten Schritte planen.
Vermeidet eine Informationsflut und teilt relevante Neuigkeiten und Updates mit bestimmten Zielgruppen, Teams oder Standorten.
Nutzt Haiilos Hypecast Plug-in und liefert spannende Formate, die die Aufmerksamkeit aufrechterhalten und das Employee Engagement steigern.
Sprecht die Sprache eurer diversen Belegschaft und vereint eure Mitarbeitenden mit automatischer Übersetzung in 28 Sprachen.
„Mit Haiilo haben wir ein System gefunden, das zuverlässig funktioniert, Spaß macht und alle zusammenbringt.“
Stephanie Zeller, Head of IT
Wie die Zeppelin Universität einen digitalen Hub geschaffen hat, über den Studierende und Dozent:innen vernetzt zusammenarbeiten.
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aktive studentische Nutzer:innen
mehr Inhalte, die von Mitarbeitenden erstellt werden
schnelleres Onboarding für Vorlesungen
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