E-BOOK

Die Schritt-für-Schritt-Anleitung zur Mitarbeitervertretung

Zurück zur Bibliothek
Die Schritt-für-Schritt-Anleitung zur Mitarbeitervertretung

Inhalt


  1. Was ist Mitarbeiter-Advocacy?
  2. Warum Mitarbeiter-Advocacy?
  3. Erreichen
  4. Authentizität und Glaubwürdigkeit
  5. Mitarbeiterengagement
  6. Was ist für die Mitarbeiter drin?
  7. Vorteile der Mitarbeitervertretung
  8. Für Marketingzwecke
  9. Personalwesen und Rekrutierung
  10. Kommunikation
  11. Verkäufe
  12. So gelingt Employee Advocacy
  13. Schaffen Sie eine Kultur, in der Mitarbeiterfürsprache gedeihen kann
  14. Legen Sie klare Richtlinien fest
  15. Planen Sie die Einführungsstrategie
  16. Werkzeuge
  17. Ausbildung
  18. Fördern Sie die Teilnahme
  19. Messen
  20. Abschluss
  21. Wir sind Haiilo



Aktie

Was ist Mitarbeiter-Advocacy?

Mitarbeiter-Advocacy ist per Definition die Verbreitung der Botschaften eines Unternehmens durch seine Mitarbeiter. Heutzutage geschieht Mitarbeiter-Advocacy zunehmend online, wobei soziale Medien das wichtigste Medium für Markenbotschafter sind. Mitarbeiter verfügen in sozialen Medien über umfangreiche Netzwerke aus Freunden, Followern und Verbindungen und können heutzutage mit einem Mausklick erreicht und beeinflusst werden. Wenn Mitarbeiter die Möglichkeit erhalten, als Markenbotschafter in sozialen Medien zu agieren, können sie wertvolle Inhalte in ihren Netzwerken teilen und ihre professionelle Marke aufbauen, während sie gleichzeitig die Reichweite und Glaubwürdigkeit des Unternehmens steigern, indem sie sinnvolle Gespräche über das Unternehmen führen.

Warum Mitarbeiter-Advocacy?

Mitarbeiter sind das größte Marketing-Asset für Marken. In letzter Zeit hat sich die Einstellung der Unternehmen gegenüber der Social-Media-Nutzung ihrer Mitarbeiter deutlich verändert. Immer mehr Unternehmen haben das enorme Potenzial der Netzwerke ihrer Mitarbeiter erkannt und beginnen, sich vom Compliance-Management abzuwenden und ihre Mitarbeiter zu befähigen und zu befähigen, in den sozialen Medien Gespräche über das Unternehmen und die Marke zu führen. Fast 40 % der Menschen verbringen 1 bis 5 Stunden pro Woche mit geschäftsbezogenen Social-Media-Aktivitäten, während durchschnittlich fast 60 % der Mitarbeiter in formellen Mitarbeiter-Advocacy-Programmen mehr als 5 Stunden pro Woche mit geschäftsbezogenen Social-Media-Aktivitäten verbringen.


Was ist für die Mitarbeiter drin?

Employee Advocacy kann Mitarbeitern helfen, in ihrer Arbeit erfolgreicher zu sein. Indem sie als Markenbotschafter agieren, können Mitarbeiter ihre professionelle Marke stärken, zu Meinungsführern werden und die Ergebnisse ihrer Arbeit verbessern, während sie gleichzeitig ihr Netzwerk erweitern und im Gedächtnis bleiben. 85,6 % der Mitarbeiter in Unternehmen mit einem formellen Employee Advocacy-Programm sagen, dass ihr Engagement in sozialen Medien für berufliche Zwecke ihrer Karriere geholfen hat.

Möchten Sie mehr erfahren?

Möchten Sie erfahren, welche genauen Vorteile Employee Advocacy für jede Abteilung bietet und wie Sie die ersten Schritte bei der Implementierung einer EA-Strategie unternehmen? Laden Sie unser eBook herunter und Sie werden es herausfinden!

E-Book herunterladen
Share by: