Der Employee Engagement Report
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- Trends im Employee Engagement
- Die Benefits von starkem Employee Engagement
- Die wichtigsten Treiber für Employee Engagement
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Die Top 3 Gründe, warum
du diesen Report brauchst
Spart Zeit und Ressourcen!
Wir haben den Arbeitsmarkt analysiert und auf Basis unserer Erkenntnisse einen umfangreichen Report mit Best Practices zusammengestellt, um die echten Treiber von Employee Engagement zu identifizieren. Mit dem Download der Studie erhältst du nicht nur interessante Statistiken, sondern auch konkrete Handlungsempfehlungen für die strategische Umsetzung.
Stoppt die Fluktuation!
Fällt es euch auch schwer, Spitzenkräfte für euer Unternehmen zu gewinnen und zu halten? Das kann daran liegen, dass ihr eure Mitarbeitenden nicht ausreichend inkludiert. Laut SHRM fühlt sich die Hälfte der US-Beschäftigten nicht engagiert – und das ist einer der Hauptgründe für Kündigungen. Im Report erfahrt ihr, wie ihr euer Employee Engagement schnell steigert und davon langfristig profitiert.
Werdet zu Vorreitern!
Die Erwartungen von Arbeitnehmern sind im Wandel: Junge Talente wollen in ihrem Job nicht nur verdienen, sondern etwas bewegen. In unserem Employee Engagement Report erfährst du, wie ihr diese und andere Bedürfnisse eurer Mitarbeitenden gewinnbringend erfüllen könnt.
Für wen ist der Report?
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Unternehmer und Personaler
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Beschäftigte in der IK, HR und IT
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Anfänger und Digital-Experten
Haiilo – das ist
unsere Mission
Junge Talente suchen nach einem Gefühl von Sinnhaftigkeit und Zugehörigkeit – auch am Arbeitsplatz. Dieser Wunsch kann den wirtschaftlichen Erfolg eines Unternehmens stark beeinflussen.
Haiilo bietet euch die intuitivste Employee Engagement Platform, um eure Mitarbeitenden zu erreichen, zu verstehen und zu inspirieren – unabhängig von ihrer Position oder ihrem Standort.
Empowering Employee Engagement
Haiilo ist einer der weltweit größten Anbieter für Social Intranets und Employee Communications. Mit der Employee Engagement Cloud (Haiilo Home, Haiilo Share, Haiilo Stories, Haiilo Insights) bietet Haiilo Best-in-Class-Software zur Verbesserung der Unternehmenskultur und zur Etablierung einer übergreifenden Kommunikation am Arbeitsplatz.
Insgesamt setzen bereits mehr als 750 internationale Kunden – darunter Amazon, Google, Deutsche Telekom, Ritter Sport und Deutsche Bahn – auf den sogenannten Haiilo-Effekt und stellen so die Bedürfnisse von mehr als 2 Millionen Mitarbeitern in den Vordergrund ihrer Unternehmenskultur.